
如何使天津拓展训练有效转型
返回列表 来源:www.tjguowei.cn 作者:天津拓展培训 发布日期:2019-07-05 16:16 | 加入收藏关注:
现在很多公司都在做拓展训练,但也有很多公司会说拓展训练效果不佳,一些做过拓展训练的训练单位会说,完成后的真实写照是“拓展训练课堂上激动,回到工作岗位上不动。"为什么会这样?如何使拓展训练有效转型呢?接下来天津拓展训练给大家讲解一下。

一些进行了拓展训练的培训单位会说,完成拓展训练后的真实写照是“拓展训练课堂上激动,回到工作岗位上不动”。可能是因为培训时间太短,无法立即产生绩效,所以客户很难决定在拓展训练之后继续进行培训。公司没有扩大培训规模,而是认为它缺少员工所需的东西。在此,天津拓展训练想就如何有效地转变拓展训练表达自己的观点:
首先,制定培训计划,拓展训练师在培训课程结束后,学员必须根据培训企业存在的问题,为学员编写详细的“行为指导手册”,让学生的承诺发挥作用。并在工作中与学生保持清晰的沟通渠道。

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